SaaS24 Сравнение и обзоры вебсервисов
SaaS24
Логотип SaaS24
https://www.persiahr.com/ru/

Официальный сайт

  1. Главная
  2. Сервисы
  3. Подбор персонала
  4. Persia

Persia · обзор, сравнение с аналогами

Persia – украинский онлайн-сервис для автоматизации подбора персонала

Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (1 оценок, среднее: 1,00 из 5)
Загрузка...
Логотип Persia

персиа, персия, зукышф, gthcbf, gthcbz

https://www.persiahr.com/ru/

Официальный сайт

перемещайте видео влево/вправо →

Необходимость регистрации  
Ключевые особенности Бесплатный тариф

Интеграция с HeadHanter, SuperJob, Work.ua, LinkedIn и Rabota.ua

Поддержка командной работы (до 10 пользователей)

Отдельный доступ для заказчиков

Единая база соискателей

Переписка с кандидатами через аккаунт

Резервное копирование

Страница компании

Оплата Пробный период 30 дней. Стоимость от $15 до $135 в месяц
Мобильная версия Нет

Фотогалерея

Скриншот №1 страниц сайта Persia
Скриншот №2 страниц сайта Persia
Скриншот №3 страниц сайта Persia

Язык сайта

Интерфейс на русском языкеРусский

24 февраля 2021
Секреты текста вакансии: как написать объявление, которое действительно работает
Когда вы пишете объявление о вакансии, которое должно понравиться вашему целевому соискателю, подумайте о том, что на самом деле хотят видеть потенциальные кандидаты. Большинство работодателей забывают, что когда кандидат смотрит объявление о вакансии, он впервые взаимодействует с компанией. Вполне возможно, что он даже не слышал о ней раньше. Объявление о вакансии может улучшить или наоборот — снизить — эффективность процесса рекрутинга. Если вакансия составлена неправильно, вы можете получить десятки […]


12 февраля 2021
Как обеспечить постоянный поток кандидатов
Несмотря на высокий уровень безработицы, рекрутеры часто жалуются нам, что найти действительно подходящих кандидатов не так просто. Иногда, особенно если вакансия довольно узкопрофильная, поиски превращаются в настоящий квест. Для того, чтобы поиски кандидатов не занимали основную часть времени вашей команды, мы рекомендуем заранее обеспечить постоянный приток кандидатов в свою базу. Поток кандидатов помогает специалистам по персоналу думать не только о текущих требованиях, но и дает им возможность […]


22 января 2021
Чем недовольны соискатели при поиске работы и что с этим делать
Поиски работы для соискателей — часто не самый приятный процесс. Особенно учитывая ситуацию, которая сложилась на рынке труда в результате пандемии — многим предприятиям пришлось сократить своих сотрудников, бизнес во многих сферах стал на паузу. Большое количество соискателей были вынуждены заняться поиском новой работы, и мы решили провести среди них исследование, чтобы узнать, чем кандидаты недовольны, что их раздражает, и что с этим можно сделать. Зарплата и условия […]


Все видео на канале (плейлист):

https://facebook.com/PersiaHR

Контактная информация

Телефон

+38 (044) 384-20-05

Email

info@PersiaHR.com

Наверх To top